Šiame straipsnyje aptariami Vidaus Reikalų Ministerijos (VRM) kadrų rezervo nuostatai, remiantis įvairiais teisės aktais ir įsakymais. Nagrinėjami priėmimo į tarnybą, atrankos, mokymo, laipsnių suteikimo ir kitos svarbios procedūros.
Teisinis pagrindas
Nuostatai remiasi Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statutu (Žin., 2003, Nr. 42-1927; 2008, Nr. 632385). Taip pat atsižvelgiama į:
- Vidaus reikalų ministro 2003 m. rugpjūčio 25 d. įsakymą Nr. 1V-299 (Žin., 2003, Nr.
- Lietuvos Respublikos apdovanojimų įstatymą (Žin., 2002, Nr.
I. Bendrosios Nuostatos
Šiame skyriuje aptariami bendrieji principai ir nuostatos, reglamentuojančios VRM kadrų rezervą.
2003 m. rugpjūčio 25 d. įsakymu Nr. I. 1. 2. 2.1. 2.2. 2.3. II. 3. 3.1. penkiolika metų. tarptautinio bendradarbiavimo plėtojimą. (LR VRM 2009 10 30 įsakymo Nr. 3.2. 3.3. 4. 4.1. (ilgis 50 mm, plotis 48 mm, aukštis 8 mm), keturių aukštų. lauro lapų vainikas. šviesiai žalios spalvos emaliu. apjuosta sidabro arba aukso spalvos juosta, kurioje įrašyti žodžiai: ĮSTATYMAS. VARDAN LIETUVOS. Ketvirtasis aukštas - valstybės herbas (baltas Vytis raudoname lauke). 4.2. 4.3. III. 5. 5.1. 5.2. 5.3. 5.4. 6. 6.1. lapais, apjuosia juosta. Joje įrašyti žodžiai: TĖVYNĖS LABUI. kampų žvaigždė. Tarp žvaigždės kampų - trys iš centro į kraštus išeinantys spinduliai. stilizuotas valstybės herbas. 6.2. Ženklas yra dviejų spalvų: sidabro ir aukso. policijos laipsnį. IV. 7. 7.1. 7.2. 7.3. 7.4. 8. 8.1. lapais, apjuosia juosta. Joje įrašyti žodžiai: TĖVYNĖS LABUI. kampų žvaigždė. Tarp žvaigždės kampų - trys iš centro į kraštus išeinantys spinduliai. stilizuotas valstybės herbas. 8.2. Ženklas yra dviejų spalvų: sidabro ir aukso. laipsnį.
II. Priėmimas į Vidaus Tarnybą
Norint tapti VRM kadrų rezervo dalimi, būtina atitikti tam tikrus reikalavimus. Pagrindiniai reikalavimai pretendentams:
- Būti nepriekaištingos reputacijos.
- Būti tokios sveikatos būklės, kuri leistų eiti pareigas vidaus tarnybos sistemoje.
- Būti tokio bendrojo fizinio pasirengimo, kuris leistų eiti pareigas vidaus tarnybos sistemoje.
Vidaus reikalų ministras ar jo įgalioti vidaus reikalų centrinių įstaigų vadovai gali nustatyti papildomų reikalavimų, taikomų asmenims, pageidaujantiems mokytis vidaus reikalų profesinio mokymo įstaigoje, vidaus reikalų profesinio mokymo įstaigos įvadinio mokymo kursuose ar kitoje švietimo įstaigoje arba pretenduojantiems tarnauti tam tikruose vidaus reikalų įstaigų padaliniuose.
Šie papildomi reikalavimai siejami su asmens intelektiniais, fiziniais ir praktiniais gebėjimais, moraliniu ir psichologiniu tinkamumu vidaus tarnybai ar tinkamumu eiti pareigas tam tikruose padaliniuose.
Asmenims siuntimai į įvadinio mokymo kursus vidaus reikalų profesinio mokymo įstaigoje ar siuntimai stoti į kitą švietimo įstaigą išduodami atrankos būdu.
Stojimo į vidaus tarnybą sutarčių sudarymo ir šio straipsnio 2 dalyje nustatytų privalomų stojimo į vidaus tarnybą sutarties sąlygų vykdymo kontrolės tvarką, taip pat standartines stojimo į vidaus tarnybą sutarties sąlygas nustato vidaus reikalų ministras.
Baigusiam vidaus reikalų profesinio mokymo įstaigą, kitą švietimo įstaigą ar vidaus reikalų profesinio mokymo įstaigos įvadinio mokymo kursus asmeniui teisės aktų nustatyta tvarka išduodamas atitinkamo mokymo baigimą patvirtinantis dokumentas.
Atranka į Laisvas Pareigūno Pareigas
Atrankoje į laisvas pareigūno pareigas gali dalyvauti tos pačios ar kitos vidaus reikalų įstaigos pareigūnai. Atrankos į laisvas pareigūno pareigas tvarką nustato vidaus reikalų ministras. Atrankai vykdyti vidaus reikalų įstaigoje sudaroma atrankos į laisvas aukštesnes pareigas komisija (toliau - atrankos komisija).
Jeigu vidaus reikalų įstaigoje veikia profesinė sąjunga, vienu atrankos komisijos nariu skiriamas profesinės sąjungos atstovas. Jeigu vidaus reikalų įstaigoje veikia kelios profesinės sąjungos, jos susitarimu skiria bendrą atstovą į atrankos komisijos narius. Jeigu profesinės sąjungos nesusitaria dėl bendro atstovo paskyrimo, profesinių sąjungų atstovas į atrankos komisijos narius neskiriamas.
Į vidaus reikalų centrinėms įstaigoms pavaldžių vidaus reikalų įstaigų ir vidaus reikalų profesinio mokymo įstaigų vadovų ir vadovų pavaduotojų, vidaus reikalų įstaigų struktūrinių padalinių vadovų pareigas pareigūnai skiriami tik atrankos būdu, išskyrus šio statuto 20 straipsnio 4 dalyje ir 22 straipsnio 1, 2 ir 4 dalyse nustatytus atvejus.
III. Pareigūnų Mokymas ir Kvalifikacijos Tobulinimas
Pareigūnų pirminis profesinis mokymas vyksta vidaus reikalų profesinio mokymo įstaigose pagal IV lygio formaliojo profesinio mokymo programas. Vidaus reikalų centrinės įstaigos vadovo siuntimu būsimi pareigūnai rengiami ir kitose švietimo įstaigose.
Pareigūnai privalo nuolat tobulinti kvalifikaciją. Pareigūnai privalo atitikti bendrojo fizinio pasirengimo reikalavimus.
Pareigūnų fizinio pasirengimo reikalavimus ir pareigūnų fizinio pasirengimo tikrinimo tvarką nustato vidaus reikalų ministras.
Vidaus reikalų ministerija arba vidaus reikalų centrinė įstaiga turi teisę apmokėti studijų kainą asmenims, kurie, gavę vidaus reikalų centrinės įstaigos vadovo siuntimą ir sudarę stojimo į vidaus tarnybą sutartį, aukštosiose mokyklose valstybės nefinansuojamose studijų vietose studijuoja pagal vidaus tarnybos sistemai reikalingų specialybių studijų programas.
Kursantams mokamos stipendijos, kurių dydį ir mokėjimo tvarką nustato Vyriausybė. Vyriausybės nustatytomis sąlygomis ir tvarka Vidaus reikalų ministerija arba vidaus reikalų centrinė įstaiga turi teisę iš joms tam tikslui skirtų valstybės biudžeto asignavimų teikti Vyriausybės nustatyto dydžio paramą asmenims, kurie vidaus reikalų centrinės įstaigos vadovo siuntimu mokosi kitose švietimo įstaigose ir yra sudarę stojimo į vidaus tarnybą sutartį.
IV. Pareigūnų Laipsniai
Pareigūnas laipsnio gali netekti tik netekęs Lietuvos Respublikos pilietybės. Netarnaujančių buvusių pareigūnų laipsniai yra atsargos laipsniai.
Aukštesnį pirminės grandies pareigūnų laipsnį suteikia vidaus reikalų centrinės įstaigos vadovas ar jo įgaliotas vidaus reikalų įstaigos vadovas.
Vidaus tarnybos generolo laipsnis suteikiamas turinčiam vidaus tarnybos pulkininko laipsnį pareigūnui, kuris paskirtas Valstybės sienos apsaugos tarnybos vadu, Viešojo saugumo tarnybos vadu, Priešgaisrinės apsaugos ir gelbėjimo departamento direktoriumi, Finansinių nusikaltimų tyrimo tarnybos direktoriumi ar Vadovybės apsaugos departamento direktoriumi ir yra ištarnavęs vidaus tarnybos pulkininku ne mažiau kaip 4 metus. Vidaus tarnybos generolo laipsnis suteikiamas Lietuvos Respublikos Ministro Pirmininko (toliau - Ministras Pirmininkas) potvarkiu vidaus reikalų ministro teikimu.
Generalinio komisaro laipsnis suteikiamas turinčiam vyriausiojo komisaro laipsnį pareigūnui, kuris paskirtas policijos generaliniu komisaru ir yra ištarnavęs vyriausiuoju komisaru ne mažiau kaip 4 metus.
Už ypač didelius nuopelnus tarnyboje aukštesnis laipsnis anksčiau, negu nustatyta, suteikiamas tik vieną kartą per pareigūno tarnybą.
Laipsnis gali būti pažemintas skiriant pareigūnui tarnybinę nuobaudą - laipsnio pažeminimą viena pakopa. Vidaus reikalų centrinės įstaigos vadovo ar jo įgalioto vidaus reikalų įstaigos vadovo suteiktą laipsnį pažemina vidaus reikalų centrinės įstaigos vadovas ar jo įgaliotas vidaus reikalų įstaigos vadovas. Vidaus reikalų ministro suteiktą laipsnį pažemina vidaus reikalų ministras vidaus reikalų centrinės ar vidaus reikalų profesinio mokymo įstaigos vadovo teikimu. Ministro Pirmininko suteiktą laipsnį pažemina Ministras Pirmininkas vidaus reikalų ministro teikimu.
Perkelto į policijos įstaigą iš kitos vidaus reikalų įstaigos arba perkelto į kitą vidaus reikalų įstaigą iš policijos įstaigos pareigūno arba atšaukto iš Vidaus reikalų ministerijos kadrų rezervo pareigūno iki perkėlimo turėtas vidaus tarnybos ar policijos laipsnis pervardijamas atitinkamu tos pačios grandies policijos ar vidaus tarnybos laipsniu.
V. Apdovanojimai ir Pasižymėjimo Ženklai
Teikimai skatinti ir apdovanoti pateikiami raštu. Ministerijos pasižymėjimo ženklas „Už pavyzdingą tarnybą“ naudojamas kaip apdovanojimo ženklas.
Žinybiniai ženklai segami dešinėje krūtinės pusėje. Apdovanojimai segami horizontaliai viena eile iš kairės į dešinę, pradedant nuo viršutinės eilės apačią, laikantis apdovanojimų svarbumo eilės.
Svarbu paminėti, kad apdovanojimų įstatymas (Žin., 2002, Nr. pakaitų nešiojimo taisyklės, patvirtintos Lietuvos Respublikos Prezidento 2003 m. sausio 16 d. dekretu Nr. (Žin., 2003, Nr. 30 31 p. - LR VRM 2004 09 24 įsakymo Nr. 32. (32 p. - LR VRM 2010 12 12 įsakymo Nr. 33. apačią, laikantis apdovanojimų svarbumo eilės.
VI. Kitos Nuostatos
Šiame skyriuje aptariamos įvairios kitos nuostatos, susijusios su VRM kadrų rezervu.
Šis straipsnis yra parengtas remiantis viešai prieinama informacija ir teisės aktais. Siekiant gauti tikslią ir atnaujintą informaciją, rekomenduojama kreiptis į atitinkamas VRM institucijas.